目前，只有不到50%的企業保持召開晨會的習慣，而這些企業的晨會，大多也只停留在一種單向的溝通，或者只是簡單安排一下工作，有些形式非常隨意，有的直接演變成了點名會。在株洲家博大家裝，我們的早會目的明確、條理清晰、節奏緊湊、速戰速決，早會就應該這樣開！
恭喜：獲得上周獲得“流動紅旗”的部門：行政部門——勝利隊；業務部門——團結隊
家博的流動紅旗可不只是衛生方面的評比，家博的流動紅旗評比范圍很廣的，員工的積極性非常高。小編經?？吹礁鞑块T經理激勵大家多多加分，團隊凝聚力瞬間提升一截。
自從有了流動紅旗的評比之后，一些無人負責的繁瑣事情開始有員工主動去做，比如幫忙搬東西，食堂為大家打菜，每天日行一善等等，大家都開始變得樂于助人，讓利他文化在家博進一步落地。
在業務方面，幾乎天天都有員工在工作總結中分享自己服務客戶的心得，讓其他員工能夠從中學習到很多心得，讓整個氛圍充滿正能量，大家工作激情飽滿，并且很多業務部門員工為了服務好客戶，主動加班。
張經理宣講優秀工地典范
工地質量永遠都是家博的生命線，業主朋友的信賴家博不能辜負，真心服務業主的的理念永遠都銘刻在每一個家博人的心中，每一次創新都引發同行的跟進，并在行業普及，讓業主受益，成為行業新標準，踐行知行合一。
李總針對公司員工打著家博招牌接私單問題進行了宣講，裝修私單最大的弊病就是缺乏監管和售后保障。
假如一個設計師接私單，設計師偷偷摸摸的，從方案到完工，至少三個月，他要投入很多精力，還要規避企業發現的危險，怎可能保障客戶呢？有時間，就去；沒時間，不去。用非工作時間，去服務客戶，這樣根本無法給客戶保障。沒有監理，沒有工地巡檢，沒有跟進，沒有項目審核，也就沒有售后等一切保障了。
對于業主來說，裝修私單為業主省下的錢并不多，而業主卻要為此承擔大量的風險，因為沒有任何合同制約，承接私單的施工隊一般都會玩些貓膩。例如將一些材料偷換成質量次的，或者偷工減料，不按正規的施工工序嚴格施工，少一些必要的工序等，這些都難以保障裝修質量和環保。
在家博，接私單行為是堅決杜絕的，為確保工地質量，家博始終堅持工地不轉包，轉包賠償30萬。工地不轉包在施工品質、管控、進度、售后等方面與轉包裝修公司有著天壤之別，或許不止家博一家裝修公司跟您承諾工地不轉包，但只有家博敢承諾轉包賠償30萬。
家，永遠是一個期待，家博，永遠給您最好的答案，情感空間可以隨性、可以走心；品質，才是家博較真的。一千個人心中有一千個哈姆雷特，家博人心中卻只有一個理念——用真心造福業主，時代在變，社會在變，初心，永不變。
株洲家博大家裝，全心全意解決客戶在使用過程中遇到的所有問題，想客戶之所想，急客戶之所急，立志為客戶提供最優質的家裝服務。了解更多有關裝修資訊可以登陸家博大家裝官網http://www.jbdjz.com/或直接撥打全國統一400-0016-668服務熱線，我們期待您的來電。
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